Existen muchas habilidades blandas que se cree que son sencillas de poder desempeñar en el trabajo, la realidad es que se requiere de una profundidad más compleja para ser aprendidas y ser desempeñadas de la manera adecuada.

Habilidades tales como, saber mover tus errores a positivo, hacer la selección adecuada de actividades que potencialicen tu desempeño, convertir el tiempo en tu aliado, saber entablar una adecuada comunicación con los otros, son algunos ejemplos de habilidades que se supone se debería saber cómo ejecutarlas de manera adecuada, lamentablemente esto no sucede regularmente dentro de las empresas.

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Aquí encontrarás el apoyo para aprender, dominar y ejecutar, potencializando tu desempeño, con material diseñado desde 3 factores de conocimiento: 1. Coaching, 2. Experiencia como Desarrolladora del Talento Humano y 3. Mi Visión Empresarial.

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La razón por la cual me apasiona hacer esto, es porque yo viví lo que cualquier empresario enfrenta durante el proceso de crecimiento de su empresa, en los inicios de nuestra empresa; RRT Condoms ; una microempresa en aquel entonces, aprendí lo difícil que es iniciar y desarrollar una empresa, tuve la oportunidad de conocer las necesidades de los empleados y las necesidades del empresario, se lo importante que es para el empresario tener gente capacitada y se cómo los colaboradores se desmotivan porque desconocen las herramientas para trabajar de una manera más nutrida para ellos y para la empresa.
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Mi intención es ayudarte a desarrollar esas áreas que son de crucial importancia.

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Yamel Sánchez

– Comparte, Crece, Nutre –

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